Liderar es servir. Con este concepto esencial, expresado en subest-seller La paradoja , James C. Hunter cautivó, a miles delectores y sentó, las bases de un nuevo modelo de lí,derempresarial. Una idea inspiradora y revolucionaria que reclamaba unlibro como é,ste, para saber , có,mo implementarla en eldí,a a dí,a del mundo empresarial. En esta auté,nticaBiblia del liderazgo, Hunter nos recuerda los elementos bá,sicosque forman la definició,n del verdaderolí,der convocació,n de servicio: la capacidad de influencia sobre losdemá,s, las habilidades -con las que no nacemos, sino que debemosadquirir-, y el cará,cter del individuo, cuyo desarrollo esinseparable del crecimiento como lí,der. Un regreso a losprincipios bá,sicos de integridad, respeto, autocontrol,honestidad, valor y sacrificio, los atributos propios de unlí,der, que conducen de forma infalible hacia resultadosespectaculares.
