Las Administraciones públicas agrupan en cualquier Estado un enormevolumen de organizaciones que gestionan servicios, definen políticaspúblicas, están bajo las órdenes de unas instancias políticas..., pero que, ante todo, son organizaciones con aciertos, expectativas,problemas y dilemas de carácter organizativo. Por su naturalezapública son unas organizaciones muy especiales y exigen un tratamiento específico y diferente al de las organizaciones privadas.
Este libro presenta, por una parte, los temas clásicos en cualquiermanual de organización: perspectivas de la Teoría de la Organización,análisis de estructuras administrativas, recursos humanos,procedimientos y sistemas de control de gestión y, por otra parte,temas más novedosos que han sido escasamente tratados por laliteratura: poder y conflicto, cultura organizativa, lasorganizaciones públicas como prestadoras de servicios y el cambioorganizativo.
El libro está concebido como un manual, y en él se incluyen numerososgráficos, tablas, ejemplos, textos aclaratorios, etc. Al final de cada capítulo se recogen experiencias y casos prácticos.
