ORTEGA LOZANO, POMPEYO GABRIEL
La materia relativa a la extinción del contrato de trabajo vienesiendo objeto de intensos debates sociales, políticos y científicos.Ello lo convierte en un tema especialmente atractivo para sutratamiento desde la perspectiva jurídica. Se pretende realizar unanálisis de la diversa y heterogénea problemática que presenta elmarco jurídico-positivo sobre el despido disciplinario ?en España y en Italia? y los poderes empresariales. En efecto, la institución deldespido disciplinario (incumplimiento del trabajador) posee los rasgos necesarios y suficientes para erigirse en objeto de estudio continuoy actual: es una figura jurídica que goza de una compleja y particular articulación normativa al mismo tiempo que se convierte en unelemento de total aplicación práctica, lo que suscita el planteamiento de numerosos problemas técnicos. Los capítulos I y II hacen unesfuerzo importante para clarificar el léxico jurídico empleado por el legislador, la doctrina y los tribunales
