La confección de las nóminas y la liquidación de cuotas de la empresaconstituye, sin lugar a dudas, una de las gestiones más significativas dentro del ámbito de la administración de personal y de la gestión de los recursos humanos, tanto por su habitualidad y periodicidad comopor la trascendencia y relevancia que conlleva el abono de lossalarios, en cuanto que obligación fundamental de la empresa respectoa los trabajadores, así como la cotización a la Seguridad Social y las retenciones a practicar a cuenta del IRPF, dadas las importantesrepercusiones que puede tener para la empresa un inadecuadocumplimiento de estas obligaciones.Además de ese complejo sistema de normas, la propia dinámica de lasmúltiples situaciones de incidencia que se pueden producir sobre lasituación ordinaria de gestión hace intervenir innumerables variablesque es preciso abordar con sus respectivas especialidades.Constituye la parte esencial y básica de esta publicación, el análisis práctico, en primer lugar, de todos los aspectos relacionados con laconfección de la nómina y, posteriormente, del procedimiento deingreso tanto de las cuotas de Seguridad Social, a través de losprocedimientos telemáticos establecidos, como de las cantidadesretenidas a cuenta del IRPF.Para incidir en el aspecto práctico del manual, junto al textoexplicativo de las materias analizadas, se acompañan una serie decriterios administrativos y de jurisprudencia de interés para la mejor interpretación de las mismas.
