AA.VV
Segú,n sus autores, las personas sometidas al autoengañ,oviven y trabajan como si se encontraran encerradas en una caja. Ciegas a la realidad circundante, van minando tanto su propio trabajo comoel de los demá,s. Pero el problema es que, como está,nencerrados en la caja, no se dan cuenta de ello y, por tanto, no hacen nada por cambiar. Y así,, sus resultados tampocovarí,an.
Tal como se expone en esta obra, se trata de un fenó,menobastante frecuente en el mundo empresarial. La mayor parte de gentepasa mucho tiempo ahí, encerrada, y es la multiplicació,n decajas la raí,z de muchos de los problemas que impiden un mejorrendimiento laboral, afectando a aspectos como el liderazgo, eltrabajo en equipo, la comunicació,n, la responsabilidad, laconfianza, el compromiso y la motivació,n.
Pero no todo son malas noticias: existe una solució,n frente al autoengañ,o y las costosas consecuencias que se derivan deé,l. A travé,s de una historia entretenida y muy instructiva,La Caja explica qué, es el autoengañ,o, có,mo cae ené,l la gente, de qué, manera destruye el rendimientoorganizativo y, lo má,s importante, cuá,l es la sorprendentemanera de acabar con é,l.
