AA.VV
Los catorce capítulos que conforman este Derecho sustantivo y procesolaboral responden, desde diferentes perspectivas y enfoques, alpropósito común de indagar en las implicaciones la procesales de lasreformas laborales sustantivas. De acuerdo con ello, se analiza laactual definición de las causas justificativas de las decisiones deflexibilidad interna y externa, y, paralelamente, las correspondientes modalidades procesales contenidas en los arts. 124 y 138 LRJS, asícomo la incidencia de las reformas sustantivas y procesales en sedeconcursal, y en la fase de ejecución de sentencias colectivas.Asimismo, se estudian diversas cuestiones relacionadas con lacompetencia del orden social de la jurisdicción, en materia dereconocimiento y ejecución de sentencias extranjeras, así como decompetencia objetiva para resolver los conflictos de los TRADE con las empresas cliente y de acoso moral del personal al servicio de lasAdministraciones Públicas. Con el mismo propósito se abordan lasnovedades más relevantes introducidas por la LRJS en la modalidadprocesal de conciliación de la vida personal, familiar y laboral, y en los procesos de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.Por último, la obra incorpora dos estudios sobre el arbitraje laboralen el Derecho italiano y el valor probatorio de las redes sociales enel proceso laboral en Italia, que permiten intuir la analogía de losplanteamientos con el Derecho español. Y se completa con un ensayo que trata de comprender desde la perspectiva del análisis estadístico lalitigiosidad laboral suscitada tras la reforma laboral de 2010-2012.
